Este projeto é parte integrante do Programa de Inserção da PPD no Trabalho, da Acadef, que contempla atividades que visam preparar as empresas contratantes de pessoas com deficiência, através de palestras de sensibilização e/ou avaliação de postos de trabalho para PPD e também preparar, através de atividades sistemáticas, o portador de deficiência para o mercado de trabalho.

Justificativa:

          Grande parte das vagas que vem sendo destinadas às pessoas com deficiência, principalmente em função do cumprimento da reserva de vagas assegurada pelo Decreto 3298 de 20 de dezembro de 1999, não tem sido preenchidas.

Isto se deve, em parte, ao despreparo das empresas para receber as PPD, já que para muitas se trata da primeira experiência desta natureza, e também pela realidade da maioria das pessoas com deficiência que estão disponíveis para o trabalho, que por conta de um processo histórico de exclusão da educação e do mercado de trabalho, encontram-se despreparados frente às exigencias do mercado de trabalho, cada vez mais competitivo.

Esta realidade exige medidas que possam atender aos interesses das pessoas com deficiência, que têm direito a uma oportunidade de trabalho, e também das empresas, que necessitam de colaboradores que tenham capacidade de atender às atividades propostas.

Objetivo:

          Capacitar portadores de deficiência, com visitas, ao preenchimento de vagas de trabalho, compreendendo este processo a aquisição de habilidades básicas, específicas e de gestão, e a adequação à cultura organizacional da empresa contratante, no que tange a sua política e às atividades, envolvendo profissionais da Acadef e da empresa disponibilizadora das vagas.